Voor jeugdhulp- en Wmo-aanbieders

De gedragswetenschapper die écht betrokken is.

Gespecialiseerde bemiddeling van GZ-psychologen en orthopedagogen

Wij vinden een BIG- of SKJ-geregistreerde GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist voor jouw organisatie. In vaste dienst, of fractioneel: een paar uur per maand, maar dan wel aantoonbaar betrokken bij casussen, plannen en kwaliteit.

  • No cure no pay
  • Geen detachering
  • Gratis voor professionals

Actief in Gelderland, Utrecht, Overijssel en Flevoland

Hoe het werkt

In drie stappen naar de juiste professional

Je krijgt geen stapel cv's, maar een kandidaat die we gesproken en gecheckt hebben.

  1. 01

    Intake

    Profiel en rol (bijvoorbeeld regiebehandelaar of inhoudelijk leidinggevende), BIG/SKJ-eisen uit je contracten, startdatum, en uren of arbeidsvoorwaarden volgens je cao.

  2. 02

    Zoeken en selecteren

    Persoonlijke benadering, een eerste gesprek en een check van registratie, motivatie en voorwaarden. Een cv delen we alleen met schriftelijke toestemming van de kandidaat.

  3. 03

    Start en nazorg

    We begeleiden de gesprekken tot ondertekening. Bij fractionele inzet leggen we de afspraken over betrokkenheid vooraf schriftelijk vast, en we houden contact met beide kanten.

Diensten

Vast in dienst, of een paar uur per maand

Twee manieren om een gedragswetenschapper aan je organisatie te verbinden. Alle tarieven zijn indicatief en exclusief btw; het exacte tarief leggen we per opdracht schriftelijk vast.

Dienst 1

Werving & vaste plaatsing

Voor een nieuwe locatie, een nieuw team of een vacature die maar niet vol raakt. Wij zoeken en benaderen gericht een GZ-psycholoog of orthopedagoog die bij jou in dienst komt.

  • Pas betalen bij de start. Factuur op de dag van indiensttreding, niet bij ondertekening. Betaaltermijn 14 dagen.
  • Gratis vervanging. Vertrekt de kandidaat tijdens de proeftijd? Dan zoeken we kosteloos één vervanger.
  • Geen exclusiviteit. Je mag tegelijk zelf of via andere partijen werven.
  • Nazorg tijdens de proeftijd. We houden contact met jou en met de kandidaat.

De professional komt bij jou in dienst, onder jouw cao. Geen detachering en geen tussenpartij. Kandidaten betalen ons nooit iets.

Tarief

15–20% van het bruto jaarsalaris

Inclusief vakantietoeslag en eindejaarsuitkering · minimaal €7.500 · no cure no pay

Vaste werving aanvragen

Dienst 2

Fractionele gedragswetenschapper

Geen werk voor een volledige functie, wel iemand nodig die de casussen kent? Wij koppelen je aan een zelfstandige GZ-psycholoog of orthopedagoog-generalist die vast een aantal uren per maand bij je organisatie betrokken is.

  • Casuïstiek en MDO op een vast ritme, met de cliënten die het nodig hebben.
  • Risicotaxatie en cruciale beslissingen: de gedragswetenschapper denkt én beslist mee.
  • Behandel- en hulpverleningsplannen die echt zijn beoordeeld, en pas daarna ondertekend.
  • Bereikbaar bij crises, volgens vooraf gemaakte afspraken.
  • Verslaglegging in het dossier: zichtbaar wie wat heeft gedaan en besloten.
  • Meedenken over kwaliteit: werkwijze, methodiek en scholing van het team.

Jij en de professional sluiten rechtstreeks een overeenkomst van opdracht. Wij selecteren, controleren BIG/SKJ, VOG en verzekering, en leggen samen met jullie een schriftelijke inzetafspraak vast, met een minimum aantal uren per maand.

Matchfee

€15–20 per gewerkt uur

of een vaste matchfee van €150–300 per maand · looptijd 12 maanden · geen match, geen kosten. Het uurtarief van de professional spreek je rechtstreeks af. Groeit de inzet uit tot een dienstverband, dan geldt het wervingstarief, verrekend met de al betaalde matchfees.

Fractionele GZ/OG aanvragen

Wat wij niet doen

Wij leveren geen naam of registratienummer zonder inhoudelijke betrokkenheid. Zo'n "papieren" constructie voldoet niet aan de norm verantwoorde werktoedeling, houdt geen stand bij toezicht door de IGJ, en een BIG-titel of -nummer van een ander gebruiken is titelmisbruik. Zoek je alleen een naam voor op papier? Dan kunnen we je niet helpen.

Voor GZ-psychologen en orthopedagogen

Op zoek naar een baan of extra opdrachtgevers?

Werk je als GZ-psycholoog of orthopedagoog(-generalist), in loondienst of als zzp'er, en sta je open voor een nieuwe functie of een paar uur per maand bij een kleine aanbieder? Meld je aan. We bellen je eerst om te horen wat je zoekt.

  • Gratis voor jou. Kandidaten en professionals betalen ons nooit iets.
  • Je eigen tarief. Tarief en overeenkomst spreek je zelf met de aanbieder af. Wij zitten niet tussen jouw factuur.
  • Alleen echte rollen. Geen constructies waarin jouw naam of registratie alleen op papier wordt gebruikt. Dat beschermt ook jouw registratie.
  • Je gegevens blijven van jou. We delen je cv of profiel alleen met jouw toestemming, per aanbieder.
Aanmelden als professional

Wat we je vragen bij aanmelding

  • BIG- en/of SKJ-registratie (welke, niet het nummer)
  • Vaste baan, fractionele uren of allebei
  • Regio en reisbereidheid
  • Ervaring en doelgroepen (bijvoorbeeld jeugd-ggz, ambulant, residentieel)
  • Beschikbaarheid per maand

Voor fractionele opdrachten werk je als zelfstandige: met eigen beroepsaansprakelijkheidsverzekering, een geldige VOG en je eigen werkwijze.

Waarom dit ertoe doet

Een gedragswetenschapper op papier is niet genoeg

Wet, gemeenten en toezichthouder vragen om echte inhoudelijke inzet, ook bij kleine aanbieders.

Verantwoorde werktoedeling

De Jeugdwet vraagt om verantwoorde werktoedeling (art. 5.1.1 Besluit Jeugdwet): werken met BIG- of SKJ-geregistreerde professionals, taken toedelen naar deskundigheid, en professionals laten werken volgens hun professionele standaard.

Gemeenten vragen erom

Veel gemeentelijke contracten en productbeschrijvingen stellen eisen aan de inzet van een gedragswetenschapper, bijvoorbeeld bij diagnostiek, behandelplannen en evaluaties. Die eisen gelden vaak ook voor onderaannemers.

De IGJ kijkt naar betrokkenheid

De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd toetst of een gedragswetenschapper echt meedoet aan risicotaxaties en belangrijke beslissingen. In eerdere rapporten en maatregelen uitte de IGJ kritiek op constructies zonder echte inhoudelijke inzet.

Veelgestelde vragen

Goed om te weten

Staat je vraag er niet bij? Mail ons op info@vakkoord.nl.

Is dit detachering?

Nee. Bij vaste werving komt de professional bij jou in dienst. Bij de fractionele variant sluiten jij en de zelfstandige professional rechtstreeks een overeenkomst van opdracht. Wij bemiddelen alleen en zijn geen werkgever of opdrachtnemer van de professional.

Kan een fractionele GZ/OG "de eindverantwoordelijkheid" voor onze zorg dragen?

Niet zoals dat vaak gezegd wordt. Een professional kan geen inhoudelijke eindverantwoordelijkheid nemen voor werk van anderen dat hij of zij niet kent. Wat wel kan: regie houden, meebeslissen, plannen beoordelen en vaststellen, en aanspreekpunt zijn. Daarom spreken we vooraf vast af welke casussen, overleggen en beslissingen de gedragswetenschapper doet. De verantwoordelijkheid voor de organisatie van de zorg blijft bij jou als aanbieder.

Moet het een BIG-geregistreerde GZ-psycholoog zijn?

Dat hangt af van je contracten en het soort hulp. Onder de Jeugdwet kan ook een SKJ-geregistreerde gedragswetenschapper (bijvoorbeeld een kinder- en jeugdpsycholoog of orthopedagoog) veel van deze taken doen. Sommige gemeentelijke productbeschrijvingen, en jeugd-ggz of zorg voor 18+ onder de Zorgverzekeringswet, stellen strengere eisen. We kijken bij de intake samen naar wat jouw contracten vragen.

Hoeveel uur per maand is genoeg?

Daar is geen vast getal voor. Het hangt af van het aantal cliënten, de complexiteit en wat je contracten vragen, zoals een aantal MDO's per traject. We spreken een minimum af dat past bij jouw cliënten en passen het aan als je groeit.

Waarom zitten jullie niet tussen de factuur van de professional?

Zo blijft het eenvoudig en helder: de professional werkt op eigen titel, met eigen verzekering en eigen professionele standaard, en jij weet precies wat hij of zij kost. Wij rekenen alleen een matchfee voor het zoeken, selecteren en controleren.

Wat doen jullie met gegevens van kandidaten en cliënten?

Kandidaatgegevens delen we alleen met toestemming van de kandidaat en alleen voor jouw vraag. Cliëntgegevens hebben we niet nodig: stuur die nooit mee in je e-mail.

In welke regio werken jullie?

We beginnen in Gelderland en omliggende provincies (Utrecht, Overijssel, Flevoland). Daarbuiten? Vraag het gerust.

Klaar voor een gedragswetenschapper die echt meedoet?

Stuur ons een korte e-mail. De knoppen openen je eigen mailprogramma met een kant-en-klaar bericht aan info@vakkoord.nl; je ziet precies wat je verstuurt. Vul nooit cliëntgegevens in.